招商經理：

職位描述：

1.負責制定區域公司產品的推廣工作，向客戶傳遞正確的產品信息 ;

2.日常拜訪維護上量， 活動策劃及執行，產品知識培訓等 ;

3.維護與現有客戶的良好關系，并有能力開發潛在客戶。

職位要求：

1.具有醫藥招商銷售經驗；

2.良好的人際關系基礎和良好的客戶群體關系，對當地醫藥市場有很好的認知并掌控資源；

3.具備較強的醫院市場分析能力，具有獨立處理事物的能力及有效利用時間的能力；

4.具有敬業精神及積極向上的工作態度；擁有自我學習的愿望及能力和強烈的進取心。

學術總監：

崗位職責：

1.制定銷售團隊的年度計劃和季度目標，并監督執行。

2.招、培訓、管理和激勵銷售團隊，確保達成銷售目標。

3.分析市場趨勢和競爭情況，提出改進建議。

4.協調內部各個部門，推動銷售流程和客戶關系管理工作任職資格：

職位要求：

1.性別不限，年齡30-45，醫學、醫藥或市場營銷等相關專業。

2.3年以上相關管理工作經驗，能適應出差。

3.具備一定的醫藥招商營銷技巧。

4.良好的溝通能力、協調能力和組織能力，能夠獨立分析和解決問題.

學術總監：

崗位職責：

1、根據公司戰略發展和產品結構，開展學術研究和策劃學術推廣方案；

2、負責公司醫學專業知識及學術支持，對業務團隊進行專業培訓；

3、負責公司業務團隊在銷售過程中的學術支持，促進各部門銷售業績的提升；

4、建立和維護學術專家關系并形成相關網絡，開展各類學術交流；

5、不斷學習和跟蹤最新醫藥學術相關領域的知識，為公司發展提供支持；

職位要求：

1、三年以上大型醫藥行業學術管理崗位工作經驗，擅長婦幼保健、骨科、心腦血管科產品；

2、具有良好的表達能力和溝通能力、團隊合作精神；

3、具有抗壓能力并適應一定強度的出差；

4、具有學習能力，有臨床科研方面的經驗優先考慮；